Ayer jueves, en la sede de AOMA central. los trabajadores cerraron el acuerdo por el aumento salarial del año 2012 obteniendo una mejora del 27 %.

Tras semanas de negociaciones para establecer los porcentajes de aumento salarial en los convenios que rigen de los trabajadores y empleados de la rama del cemento, ayer se logró un acuerdo entre la Asociación Obrera Minera Argentina, AOMA y la Asociación Fabricantes de Cemento Pórtland, AFCP.

Parece que las empresas del cemento no entendieron, en tiempo y forma, la necesidad de acordar en el momento oportuno, los ajustes salariales obvios que se deben concretar. Si la cuestión hubiera sido abordada con mayor celeridad, no hubiera existido dilatación y en consecuencia no haber puesto en riesgo la paz social. Pero… los muchachos decidieron tomar la calle quemar unas gomas y hacer sentir el reclamo. Esto les dio resultado, una vez más, y la autoridad competente llamó a conciliación obligatoria, se volvieron a ver la cara, gremio y empresarios, y tras dos semanas de diálogo, el aumento vio la luz! Y se gestó un marco acuerdo.

Por eso no extrañó que la mañana del jueves 30 de agosto, en la sede central de AOMA, las partes arribaron a un acuerdo que establece un aumento en la pauta anual del salario que alcanzó el 27 %. Este logro será aplicado a todos los trabajadores y empleados incluidos en los convenios Colectivos de Trabajo que rigen para la industria del cemento.

Además, entre los puntos acordados con las empresas, figura que el paro de actividades de los trabajadores concretado el 15 de agosto no afectará los premios por presentismo; que antes del 10 de septiembre las empresas abonarán un adelanto que corresponderá al retroactivo del aumento logrado y otro compromiso es que en el mes de diciembre comenzarán a evaluar el pago del incentivo anual como se viene efectuando en años anteriores.

De esta manera, el Secretario General de AOMA, Héctor Laplace, al referirse al acuerdo, una vez culminada las negociaciones con la AFCP, dijo que “hemos alcanzado un importante aumento para el salario de los compañeros de la rama del cemento”. Y destacó que desde un primer momento“nuestra institución respaldó a los dirigentes que llevaron adelante este objetivo” y que siempre desde AOMA “fuimos respetuosos de las decisiones de las autoridades competentes”, en relación a la convocatoria de Conciliación Obligatoria que dicto el Ministerio de Trabajo de la Nación.

Laplace resaltó que “este es un importante aumento para los compañeros que trabajan en el cemento” y además señaló que “dejamos las bases para que en diciembre retomemos las negociaciones en torno a los premios”.

Laplace agradeció a “todos los cuerpos orgánicos y trabajadores por el ejemplar acatamiento del plan de lucha realizado por AOMA” en virtud del reclamo salarial, el cual “permitió alcanzar este acuerdo salarial”. Por último el dirigente gremial instó a los trabajadores mineros “a continuar unidos y solidarios para el logro de las reivindicaciones del sector”.

La aplicación del aumento logrado comenzará a regir desde el 1 de agosto de 2012 con un incremento del 14 % con vigencia hasta el 31 de enero de 2013 y posteriormente un 13 % que tendrá vigencia hasta el 31 de julio de 2013.

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